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强基础 创新业 引领高质量发展 ——集团公司举办2024外派员工及家属座谈会

(通讯员 蒋莉)紫气东来辞旧岁,龙飞凤舞贺新春。值此农历正月初八,在集团总部多功能会议室举办了外派员工及家属座谈会,参加座谈会的有集团公司领导、公司外派人员及家属、集团公司职能部门负责人,大家欢聚一堂,共同回顾过去、展望未来,现场气氛热烈、其乐融融。 座谈会上,集团公司总经理罗时华向所有外派人员送上新春的祝福和问候,感谢他们为公司的发展作出的辛勤努力和奉献。他指出,外派是一种历练,更是一种机遇,并就实现更高质量外派提出三点要求:一是要不断自我加压,争当一专多能的复合型人才;二是要主动上下融通,推动重组企业更高质量发展;三是要强化关心支持,充分激发外派干部干事创业内生动力。他希望,大家着眼能力提升,争取“派有所悟、派有所为、派有所成”,以优异成绩回报集团公司的培养、展现自己的人生价值。 集团公司总经理罗时华致辞 为了给外派员工提供了一个良好的交流平台,并且能够互相鼓励和分享经验,共同克服困难和挑战,在座谈会上,外派员工代表上台,畅谈如何引领本单位高质量发展的思路和办法,同时也表达了他们对公司的认同感和归属感。 山东天宝化工股份有限公司范体国发言 葫芦岛凌河化工集团有限责任公司黄威发言   吴忠市安盛民爆有限公司朱启忠发言 黔南州安平泰爆破工程有限公司王湖晶发言   新疆天宝爆破工程有限公司甘文锦发言 座谈结束后,部分公司带来了歌曲、舞蹈等丰富又精彩的文艺节目,期间,还穿插了趣味互动游戏和抽奖环节,现场惊喜不断、欢乐不断! 开场舞《张灯结彩》(楚兴化工李丽、向杨等10位员工) 合唱《青春向太阳》(民爆机关问澳妮、江南、程小矾) 舞蹈《快乐崇拜》(特种化工厂员工侯培源、宋欣怡、邢月娟、高常煜) 歌曲《玛尼情歌》(天华新材料梁冬梅) 合唱《撸起袖子加油干》(东宝矿业郭胜鸿、赖泽坤、张智尧、宋光旭) 歌曲《中国人》(楚兴化工李青、刘鹏) 歌曲《花好月圆夜》(云之丰余绘宇、徐飞) 互动游戏《快乐抱抱爆》 互动游戏《我来比你来猜》 互动游戏《抛绣球》   抽奖环节三等奖获得者   抽奖环节二等奖获得者   抽奖环节一等奖获得者   抽奖环节特等奖获得者 此次外派员工座谈会的圆满举行,不仅展示了公司对外派人员的关心和支持,也加强了外派人员之间的联系和团结,鼓舞了大家的斗志和信心,激发了为公司更高质量发展做出更多努力的动力。 会后合影留念

激发动力 深挖潜力 加强管控 提升管理 ——天宝化工本部开展降本增效动员会议

(通讯员 王晶、李伟)为实现公司2024年更高质量发展目标,提升公司管理水平、开源节流,规范生产运行机制,有效解决管理薄弱环节,2024年1月31日天宝化工本部召开了降本增效动员会议。会议由公司副总经理陈幼军主持,公司相关职能部门及各生产事业部相关领导参加了会议。 会上,陈幼军总结了2023年度降本增效工作。2023年度公司通过一系列降本增效策略,取得了显著成果,水电气同比均有大幅度下降,节省成本费用约138万元,也为公司进一步增强市场竞争力奠定了坚实的基础。 动员会议现场 随后,各事业部及相关部门负责人就如何做好2024年降本增效工作展开了积极讨论。 公司副总经理陈幼军要求,在2024年的工作中,一是要珍惜取得的成绩,再接再厉,进一步坚定降本增效的信心,各部门、事业部负责人要把降本增效工作计划再梳理、再研究,完善工作思路和方案,按照六定原则具体细化措施,降本增效目标落实在各个月份全年跟踪,建立降本增效长效机制;二是打通堵点,加强各单位、部门之间学习交流,通过技改推广经验、查找差距、补齐短板,从而也进一步提升降本增效合理化建议活动质量;三是认清形势,主动作为,进一步增强更高质量发展的决心,提高重视,按照问题导向思维,提升解决问题的水平和能力,持续推进降本增效,为公司长期稳定健康发展打下坚实基础;四是认真落实事前预算、过程管控、加强考核相结合的管理过程,形成有效的管理、控制、运作机制。 公司副总经理咸会朵要求,降本增效是企业高质量发展的永恒主题,各单位要积极周密安排、狠抓落实、大力协同,把降本增效的各项具体措施落实到位;牢固树立成本管理意识,查摆在工艺、日常现场管理等方面存在的问题,通过降本增效提高公司生产运营规范化、精细化管理水平,提高运营效率,助力公司更高质量发展。

工信部领导及专家一行莅临集团公司开展民爆安全生产检查

(通讯员 邹训元、蒋莉)2月1日,工信部安全生产司、湖南省工业和信息化厅相关领导及专家组一行莅临集团公司,开展了为期半天的民爆安全生产检查。省市区主管部门领导及集团公司领导全程陪同。 2月1日上午,检查组一行对照《民用爆炸物品工程设计安全标准》、《民用爆炸物品生产、销售企业安全管理规程》等国家、行业标准,前往了集团本部特种化工厂乳化一线、乳化三线、乳化震源药柱、膨化生产线等生产现场及民爆成品库区进行现场检查,并查阅了安全生产主体责任落实、安全评价报告、重大隐患排查整治行动部署落实情况等相关安全管理资料。 现场检查结束后,在会议室召开了检查情况反馈会议,会议由湖南省工业和信息化厅民爆处副处长王小博主持。会上,集团公司董事长邵兴祥向检查组一行汇报了公司基本情况和安全生产管理情况;检查组领导及专家首先对公司安全管理工作给予了肯定,并通报了现场检查情况及资料查阅情况,提出了需整改的问题和建议。 工信部安全生产司二级巡视员胡林讲话 工信部安全生产司二级巡视员胡林指出要深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要指示、批示精神,及近期全国和工信部安全生产视频会议精神,吸取近期典型事故教训,全力做好当前各项安全防范工作,希望凯龙集团以此次检查为契机,切实落实好企业安全生产主体责任,时刻绷紧安全生产这根弦,确保春节、两会期间安全生产。 省、市区主管部门领导也对春节、两会期间安全生产、“百日会战”行动等安全管理工作进一步强调和部署,叮嘱企业采取强有力措施保障安全生产落地落实。   集团公司董事长邵兴祥(中)作表态发言 集团公司董事长邵兴祥对工信部检查组到访表示欢迎,对主管政府部门的关心厚爱表示感谢,对于各位领导、专家提出的问题和建议照单全收,公司将高度重视、举一反三,认真抓好整改工作,及时将整改情况上报部省级主管部门。他表示公司将进一步提高政治站位,牢固树立安全发展理念;进一步强化安全基层管理,增强干部员工安全意识;进一步强化全方位安全监管,强化、细化各项安全管理工作;进一步加大安全投入,不断提升本质安全水平,始终保持安全警钟长鸣,切实抓好安全生产管理工作,确保公司安全生产和可持续发展。

节前慰问送温暖 年味渐浓情更浓 ——新疆天宝混装/爆破公司领导走访慰问一线员工

(通讯员 陈法成、麻淑宁) 1月30日至1月31日,新疆天宝混装/爆破公司董事长、支部书记甘文锦同志带领班子成员分3个慰问小组,带着公司的深切关怀,前往各分子公司及项目部走访慰问。公司领导分别对各分子公司及项目部一线员工送上了新春佳节的祝福,并带去了牛羊肉、水果、饮料等丰盛的新春佳礼。 新疆天宝混装/爆破公司董事长、支部书记甘文锦、财务总监陈致远带领慰问组前往吐鲁番公司、托克逊县分公司进行慰问   新疆天宝混装/爆破公司常务副总经理舒勇清带领慰问组前往拜城分公司进行慰问       新疆天宝混装/爆破公司安全总监程晓刚、工会副主席李新华带领慰问组前往昌吉天宝混装公司/宝明项目部/西沟项目部进行慰问   公司领导对他们为公司发展所做的贡献和支持表示感谢,对大家爱岗敬业、无私奉献的精神给予了高度赞誉,询问查看了工作的开展情况,认真询问和聆听了一线员工的生活情况,叮嘱员工,越是节日假日期间,越不可放松,要时刻绷紧安全这根弦,高标准严格落实各项工作,紧抓细节,确保安全生产工作顺利开展。 瑟瑟寒风,挡不住浓浓暖意。此次节前慰问,不仅使一线员工在寒冬中感受到了浓浓的节日气氛,还让他们真切地感受到了公司对一线员工的重视和关怀,坚定了公司上下心往一处想、劲往一处使的决心。大家纷纷表示在今后的工作中,将会一如既往地全力以赴、恪尽职守,继续做好各项工作,确保安全生产工作顺利开展,为公司实现2024年经营目标贡献力量。    

化工子集团公司第十三期复合肥智慧营销研修班集训圆满落幕!

(通讯员 朱丽婷)1月29日至31日,化工子集团公司全体营销人员第十三期智慧营销研修班在公司本部开班,历经3天圆满落下帷幕!公司副总经理王礼云、副总经理兼产品销售总公司总经理徐跃华出席致辞,复合肥各区域经理、总监、销售员,硝酸铵、氨醇销售公司、武汉国际贸易公司、云之丰等分子公司全体营销人员共100余人参与营销研修班,开启智慧营销集训2024年新征程。 副总经理兼产品销售总公司总经理徐跃华出席致辞 培训现场 研修班上,华中农业大学教授周文兵,农资营销专业讲师王智君、王国明,抖音小视频制作传播专家火华,能力模型讲师李佳五位外聘教授和六位集团公司内训师分别进行了现场授课。他们就《植物营养与植物保护》、《新型肥料研发及推广》、《网红门店打造与小视频推广》、《管理提升年营销管理提升突围》、《管理提升年财务、硝酸铵、国贸形式预判与破局》等内容进行了讲解培训。讲师们将自己的专业知识、丰富经验传递给所有学员,学员们皆以饱满的精神遨游在学习的海洋当中,受益匪浅。 华中农业大学教授周文兵、抖音小视频制作传播专家火华现场讲课   农资营销专业讲师王国明、能力模型讲师李佳现场讲课 内训师王盛、夏可明现场讲课 内训师周忠雄、余士明、卢卫国现场讲课   今年是化工子集团公司“管理提升年”,第十三期智慧营销研修班重点围绕建立管理提升和管理创新的长效机制进行培训。培训期间,学员们热情高涨,积极主动学习交流。培训的同时,各销售员在公司生产基地进行了边学边指导边实践的活动;区域部门还重点分组进行了讨论,并对学员们进行了百分制学分考试。通过此次培训,提升了销售员的营销管理视野,市场开拓能力和农化服务能力。

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